Catégorie : Vie des agents

18 septembre : en grève !

Après la mobilisation du 10 septembre, c’est pas fini : il faut continuer à revendiquer un budget et des mesures sociales à la hauteur de la situation dramatique vécue par es salarié.es, les retraité.es, les jeunes, les femmes…

Comparateur santé de Solidaires Finances

Le Comparateur-Santé de Solidaires Finances est, aujourd’hui, le seul outil qui permet de comparer, ligne à ligne, les montants de remboursement des frais de santé entre le système actuel et celui qui débutera le 1er janvier 2026.

Un accord égalité signé au MEF

Ce vendredi 5 septembre a été signé un accord ayant pour objet de promouvoir l’égalité femmes/hommes au MEF.

Observatoire interne : quelle ambiance au MEF ?

La livraison 2025 de l’observatoire interne est arrivée. Un certain nombre de tendances ne sont pas des surprises complètes. L’administration va sûrement relever quelques inflexions positives, ce qui est de bonne guerre… Mais cela ne doit pas cacher une tonalité générale dégradée, plombée par une vision pessimiste de l’avenir.

Lettre ouverte de Solidaires Finances sur le choix des ministres pour la PSC

Suite au choix désastreux des ministres concernant la mutuelle obligatoire (la PSC), la fédération Solidaires Finances a adressé une lettre ouverte à la secrétaire générale et au président de la Commission paritaire de pilotage et de suivi de la PSC.

Action sociale : le nouveau guide

Comme tous les ans, la fédération Solidaires Finances édite un guide de l’action sociale du Ministère de l’économie et des finances.

Pour le maintien de l’indemnisation : signez la pétition !

Depuis le 1er mars 2025, en cas d’arrêt maladie ordinaire, après prélèvement du jour de carence, les agent⋅es de la Fonction publique sont désormais rémunéré·es à hauteur de 90 % du traitement indiciaire et de leurs indemnités contre 100 % auparavant.

On vous explique l’entretien professionnel…

C’est tous les ans le même cérémonial mais comment cela se passe (ou devrait se passer) ? L’entretien professionnel a pour objectif d’évaluer individuellement les agent.es : formule à la gloire du mérite individuel ! Pour Solidaires Bercy, à l’inverse, le plus important serait de valoriser la conscience professionnelle et les engagements collectifs.

Le Grand Bercy : quelques explications

A l’ordre du jour du Comité Social d’Administration Ministériel (CSAM) du mois de mars 2025, il y a un point d’information sur le réaménagement du « Grand Bercy ». Ce projet concerne 7 000 agent.es et près de 170 000 m2. Il s’agit, d’après la présentation qui est faite aux représentant.es du personnel, de « moderniser les espaces de travail, renforcer la performance environnementale et optimiser la gestion des ressources immobilières ».

Le coup de griffe – Mars 2025

Au sommaire de ce numéro : un budget qui met les agent.es sous pression, un vade-mecum pour l’entretien professionnel, des nouvelles de nos cantines et de la formation spécialisée… 4 pages de lecture sur des sujets qui nous concernent toutes et tous !