Catégorie : Vie des agents

Les échos des instances

Deux brefs compte-rendus des réunions du Comité Technique et du CHSCT.

Un bilan des LDG en demi-teinte

Avatar de la Loi de Transformation de la Fonction Publique, les LDG (Lignes Directrices de Gestion) ont été mises en place en administration centrale et à la DGE en 2021. L’administration a présenté aux organisations syndicales un bilan de ces « axes structurants en matière de stratégie RH, de mobilité des agents, de promotion et de valorisation des parcours professionnels ».

Accord télétravail : « Oui,mais… »

Après l’accord Fonction Publique, signé par toutes les Fédérations de fonctionnaires, un cycle de négociations a été initié pour sa déclinaison dans l’ensemble des services relevant de Bercy. Même si l’administration a d’office refusé de revenir sur le montant de l’indemnité quotidienne allouée, notre fédération a fait le choix de participer à ces négociations (soit dit en passant, les questions actuelles de coût de la vie ou de prix de l’énergie démontrent que la position de fermeture de l’administration sur ce sujet ne sera pas tenable longtemps).

Simulateur de perte de salaire

Pour prendre conscience du montant de l’argent que vous avez perdu dû aux non mesures gouvernementales, Solidaires Fonction publique a mis en place un outil qui permet en un clin d’œil d’observer la dépréciation de votre traitement indiciaire depuis 2010 (hors primes). Il suffit de renseigner votre indice.

Une expérimentation ratée !

Le 20 mai 2022, lors d’une réunion entre les représentants de la DGE et les organisations syndicales, a été abordé le transfert au secrétariat général de certaines missions exercées à la DGE. Cette expérimentation de six mois porte sur quatre missions : la production graphique, la gestion des frais de mission, la logistique de proximité et le recrutement des contractuel.les.

La gouvernance des acteurs de l’action sociale

Groupe de travail du CNAS du 23 mars 2022.

Journée de grève dans la Fonction publique !

Le 17 mars, tous ensemble à Bercy, pour le dégel du point d’indice, la revalorisation de l’IMT, l’intégration des primes dans le traitement, la revalorisation des grilles indiciaires…

Dégel du point d’indice

Communiqué intersyndical du 15 mars 2022 suite à l’annonce du dégel du point d’indice : le gouvernement doit négocier pour une augmentation immédiate !

La communication des opérateurs de l’action sociale

Groupe de travail du CNAS du 9 mars 2022.

8 mars 2022 : grève féministe

Vidéo de l’union syndicale Solidaires : c’est quoi une grève féministe?